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DeepSeek 到底想招什么人？解析「跨学科 AI 技术人才」岗位背后的人才逻辑
DeepSeek, what on earth do you actually want to recruit for this position?
研究任务与主要进展
DeepSeek 开设「跨学科 AI 技术人才」招聘岗位，不限专业、不限工作年限，列出竞赛金牌、顶尖专长、有影响力的开源项目、创业经验和「不走寻常路」五项加分项。据猎头透露，其实际招聘中工作年限超过 8 年的候选人常被直接淘汰，竞赛无金牌基本不考虑；梁文锋曾表示核心技术岗位多由应届或工作 1-2 年的人担任，支撑了 V2、V3 和 R1 产品线。
阶段、条件与复现 · 深读核对
- 新能力对应什么具体任务与最小输入输出？
- 代码、模型、数据、许可与可用入口是否明确？
- 效果、总成本、失效条件与实际工作流如何验证？
这些是阅读核对问题；材料未说明的条件保留未知。请阅读原文核验。
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